Les listes de métiers : un enjeu d’efficacité et de lisibilité des politiques d’emploi et de formation

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1 an 2 mois
Face à la persistance des difficultés de recrutement des entreprises et à l’évolution des besoins du marché du travail, les politiques de l’emploi et de la formation professionnelle identifient et ciblent les métiers vers lesquels orienter l’action publique. Les listes de métiers constituent une déclinaison concrète des orientations stratégiques de la politique de l’emploi et de la formation.

Dans le prolongement de ses travaux réalisés en 2022 pour cartographier ces listes, le Réseau Emplois Compétences (REC) animé par le Haut-commissariat à la Stratégie et au Plan publie un nouveau document de travail éclairant l’articulation entre usages des listes de métiers et objectifs de politique publique.

Jeunes en situation de handicap : une mobilité sociale entravée

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1 an 2 mois
Les jeunes en situation de handicap s’insèrent moins bien sur le marché du travail et accèdent moins souvent que les autres jeunes à des positions sociales élevées. Ces désavantages varient-ils selon l’origine sociale ? L’analyse des données de l’enquête Emploi de l’Insee apporte des réponses.

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