Note d’analyse Les métiers et leurs territoires (INSEE Première) En 2010 en France, 61 % des emplois de cadres sont localisés dans les plus grandes aires urbaines, celles dépassant 500 000 habitants. Avec un emploi plus dynamique qu’en province cette concentration s’est renforcée depuis 1999. Les ouvriers sont en revanche surreprésentés dans les petites aires urbaines ou les communes isolées. La mobilité entre régions est nettement plus élevée pour les cadres et agents de la fonction publique, et plus faible pour nombre de métiers d’ouvriers et certains métiers d’employés peu qualifiés. Publié le : 13/12/2013 Mis à jour le : 03/01/2025 Temps de lecture 2 minutes L’histoire industrielle, le développement des villes et les migrations ont façonné la géographie des métiers. Les ouvriers industriels sont ainsi surreprésentés dans les parties nord et ouest de la France, à l’exception de l’Île-de-France. Dans les régions méditerranéennes, la gamme des métiers reflète le poids de l’économie résidentielle, avec par exemple une proportion plus élevée d’ouvriers du bâtiment ou de certaines professions du commerce et de la santé. L’Île-de-France occupe une place singulière avec une forte présence de certains métiers de cadres. Plus largement, les emplois de cadres sont concentrés dans les très grandes aires urbaines, tandis que les ouvriers sont surreprésentés dans les petites aires urbaines ou les communes isolées. Les cadres et les agents de la fonction publique ont plus souvent changé de région en cinq ans que les autres personnes ayant un emploi. Partager la page Partager sur Facebook - nouvelle fenêtre Partager sur X - nouvelle fenêtre Partager sur Linked In - nouvelle fenêtre Partager par email - nouvelle fenêtre Copier le lien dans le presse-papier Téléchargement Les métiers et leurs territoires Télécharger le document PDF - 1 200.9 KB Télécharger les données complémentaires XLS - 57.5 KB Thèmes Compétences/métiers Territoires Évaluation Publié par France Stratégie Auteurs Frédéric Lainé Jean-Michel Floch Citer ou exporter Citer cette publication Fermer Citer cette publication Autres options d'export Pour aller plus loin Pratiques de gestion des ressources humaines et bien-être au travail : le cas des entretiens individuels d’évaluation en France L’entretien individuel d’évaluation (EIE) est aujourd’hui la pierre angulaire de la politique de ressources humaines (RH) de nombr... Compétences/métiers Travail Note d’analyse 22 septembre 2011 Quel aménagement du territoire français en 2050 ? Un plan Freycinet pour le XXIe siècle Du plan Freycinet de 1879 aux grands programmes ferroviaires, énergétiques et numériques du XXe siècle, la France a hérité d'un pa... Territoires Action publique Prospective Rapport 24 septembre 2026 France 2035, France 2050 - Focus Choisir son travail demain : être plus libres et indépendants, individuellement et collectivement Dans le cadre du grand exercice de prospective nationale « France 2035, France 2050 » lancé en octobre 2025, ce nouveau Focus, pil... Compétences/métiers Travail Prospective Rapport 10 septembre 2026
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