Appel à projet terminé Evaluation qualitative Territoires Zéro Chômeur de Longue Durée (TZCLD) Le Comité scientifique en charge de l'évaluation de la seconde phase de TZCLD lance un appel à projets de recherche qualitatif, ouvert du 23 janvier 2024 au 5 mars 2024. Publié le : 23/01/2024 Mis à jour le : 10/01/2025 Le comité scientifique en charge de l’évaluation de l’extension à soixante territoires de l’expérimentation « Territoires zéro chômeur de longue durée ‑ (TZCLD) » présidé par Yannick L’Horty et dont le secrétariat est assuré conjointement par France Stratégie et la DARES lance un appel à projet de recherche, du 23 janvier 2024 au 5 mars 2024, visant à réaliser des travaux d’évaluation qualitative de l’expérimentation Territoires Zéro Chômeur de Longue Durée (TZCLD), qui permet à des personnes éloignées de l’emploi d'être embauchées en contrat à durée indéterminée par des entreprises créées de façon ad hoc . Cet APR vise à encourager la réalisation de recherches qualitatives permettant une compréhension fine du déploiement de l’expérimentation TZCLD et des dynamiques institutionnelles multi-niveaux à l’œuvre, en fonction des contextes locaux. Un intérêt particulier sera porté au ciblage et à l’accompagnement des publics, ainsi qu’aux mécanismes d’« aller-vers ». De plus, les recherches incluront une évaluation des effets de l’expérimentation sur les bénéficiaires et sur les territoires au regard de leurs disparités. Quatre axes de recherche (non exhaustifs) sont proposés : Axe 1 : Les dynamiques institutionnelles autour de la mise en place de l’expérimentation Axe 2 : L’Entreprise à But d’Emploi : quelles spécificités par rapport aux entreprises « traditionnelles » et de l’ESS ? Axe 3 : Les publics de l’expérimentation : ciblage, profils et parcours Axe 4 : Effets globaux de l’expérimentation sur les territoires La date limite de réception des projets de recherche est fixée au 5 mars 2024 à 16h00. Les informations relatives aux dossiers de candidature et aux documents de règlement sont disponibles sur le site de la DARES qui gère cet APR. Les dossiers de candidatures sont à envoyer par e-mail dont l’objet précisera la mention « Evaluation qualitative Territoires Zéro Chômeur de Longue Durée (TZCLD) » aux personnes suivantes : Christine Sisowath, Valerie Serand-Saadaoui, Anaïs Le Gouguec, Jorick Guillaneuf et Chloé Maisonnave (christine.sisowath@travail.gouv.fr; valerie.serand-saadaoui@travail.gouv.fr; anais.legouguec@travail.gouv.fr; jorick.guillaneuf@travail.gouv.fr; chloe.maisonnave@travail.gouv.fr). Pour aller plus loin Quel est l'impact des TIC sur les conditions de travail dans la fonction publique ? L’arrivée massive des TIC (technologies de l’information et de la communication) dans la fonction publique modifie en profondeur l... Numérique/IA Travail Action publique Centre d'analyse stratégique 23 janvier 2013 Pratiques de gestion des ressources humaines et bien-être au travail : le cas des entretiens individuels d’évaluation en France L’entretien individuel d’évaluation (EIE) est aujourd’hui la pierre angulaire de la politique de ressources humaines (RH) de nombr... Compétences/métiers Travail Centre d'analyse stratégique 22 septembre 2011 France 2035, France 2050 - Focus Choisir son travail demain : être plus libres et indépendants, individuellement et collectivement Dans le cadre du grand exercice de prospective nationale « France 2035, France 2050 » lancé en octobre 2025, ce nouveau Focus, pil... Compétences/métiers Travail Prospective Haut-commissariat à la Stratégie et au Plan 10 septembre 2026
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