Territoires Zéro Chômeur de Longue Durée (TZCLD) : évaluations quantitatives Le présent appel à projets de recherche (APR) vise à encourager la réalisation de recherches permettant de déterminer dans quelle mesure l’expérimentation Territoires Zéro Chômeur de Longue Durée est susceptible de constituer une solution adaptée à la privation durable d’emploi.
Les Services du Premier ministre ont obtenu le double label Diversité-Égalité, délivré par l’Afnor Créé en 2004, le Label Égalité professionnelle entre les femmes et les hommes vise à promouvoir l’égalité et la mixité professionnelle. Il est délivré pour quatre ans par AFNOR Certification après avis de la commission de labellisation Égalité qui comprend des représentants des salariés et des employeurs, des représentants de l’Etat et des membres de l’association nationale des directeurs de ressources humaines (ANDRH). Une évaluation de suivi est effectuée par l’AFNOR à mi-parcours, au bout de 24 mois.
Présentation du séminaire Transition Ecologique et Compétences Avec une certaine urgence, la crise sanitaire liée à l’apparition de la Covid19 renouvèle les interrogations sur nos façons de produire, de consommer, de travailler. L’expérience du confinement, en créant un effet de loupe sur certaines inégalités entre travailleurs (des « exposés » et des « protégés »), a conduit à remettre au-devant de la scène des réflexions portant sur le sens et la valeur accordée aux métiers, à leur condition d’exercice et leur lien à l’environnement. La pandémie pose donc avec d’autant plus d’acuité la nécessité de s’engager dans la transition écologique.
Nouvelles formes d’emploi et retraite : quels enjeux ? quelles réponses adaptées ? Le 16 octobre 2018, France Stratégie et le réseau Sharers & Workers (co-animé par l’ires et astrees) ont organisé une matinée d’ateliers visant à discuter et préciser les enjeux des nouvelles formes d’emploi pour le système de retraite, ainsi qu’à susciter un échange sur les réponses à leur apporter.
En clair - L'emploi des travailleurs handicapés mer 21/11/2018 - 12:00 Comment favoriser l’insertion professionnelle des travailleurs handicapés ? Gilles Bon-Maury, secrétaire permanent de la Plateforme RSE, y répond avec Joris Aubrespin-Marsal de France Stratégie, dans ce nouveau numéro "En Clair"
Apprentissage : troisièmes séances de travail C'est à France Stratégie que se déroule la concertation autour de l'apprentissage d'ici à fin janvier 2018. Conformément à l'agenda, les quatres groupes thématiques se sont retrouvés une troisième fois à France Stratégie.
Apprentissage : deuxièmes séances de travail C'est à France Stratégie que se déroule la concertation autour de l'apprentissage d'ici à fin janvier 2018. Conformément à l'agenda, les groupes thématiques se sont retrouvés une deuxième fois à France Stratégie fin novembre.
Apprentissage : premières séances de travail C'est à France Stratégie que se déroule la concertation autour de l'apprentissage d'ici à fin janvier 2018. Les quatre groupes thématiques se sont réunis une première fois.
Apprentissage - Le diagnostic La concertation autour de l'apprentissage a été lancée par la ministre du Travail, Muriel Pénicaud, le 10 novembre 2017. France Stratégie accueille la concertation qui se déroule entre novembre 2017 et janvier 2018. Sylvie Brunet rendra son rapport au Gouvernement au début du mois de février 2018. La deuxième réunion du comité, piloté par Sylvie Brunet, a eu lieu le 15 novembre 2017 à France Stratégie.
Comité d'évaluation des ordonnances Travail - Première réunion Lors de l’adoption des ordonnances par le conseil des ministres du 22 septembre 2017, la Ministre du Travail a confié à trois personnalités qualifiées, Mme Sandrine CAZES, M. Marcel GRIGNARD, M. Jean-François PILLIARD, une mission d’évaluation des mesures prévues par ces textes. Voici la composition du comité et le calendrier de ses travaux.